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2024年南京市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員繼續(xù)教育工作通知

2024-05-14      閱讀量:7431      來源: 南京市人力資源和社會保障局     
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各區(qū)(園區(qū))人力資源和社會保障局,江北新區(qū)黨群工作部,市各有關(guān)單位:

根據(jù)省人社廳工考辦通知要求,現(xiàn)就繼續(xù)做好我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員繼續(xù)教育工作通知如下:

 

一、時間安排

”江蘇工勤人員繼續(xù)教育云平臺”(以下簡稱”云平臺”)從2024年3月1日-12月31日開放學(xué)習(xí),學(xué)員根據(jù)自身工作安排2024年度繼續(xù)教育學(xué)習(xí)課程。

 

二、培訓(xùn)對象

全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在崗工勤人員。

 

三、培訓(xùn)內(nèi)容

”云平臺”繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容由思政、通識、崗位技能提升三大類課程組成。

 

四、課時安排

技師、高級技師40課時/每年,其中思政12課時、通識12課時、崗位技能提升16課時;其他等級工勤人員24課時/每年,其中思政7課時、通識7課時、崗位技能提升10課時。

 

五、功能操作

1.平臺登錄。工勤人員通過身份證及身份證后六位(默認(rèn)密碼)登錄http://www.jsgkpx.com。首次登錄需進(jìn)行人員庫比對,非在庫人員無法登錄。

2.報名繳費(fèi)。工勤人員登錄平臺后可根據(jù)年度進(jìn)行報名繳費(fèi)(不區(qū)分等級),繳費(fèi)過程中可填寫開票信息,系統(tǒng)將根據(jù)工勤人員開票信息自動開票,工勤人員可在發(fā)票入口下載電子發(fā)票。

3.選擇課程。繳費(fèi)成功后,工勤人員根據(jù)自身等級進(jìn)行選課,需同時滿足思政、通識、崗位提升三個類別的課程結(jié)構(gòu)化要求。

4.在線學(xué)習(xí)。選課成功后,工勤人員進(jìn)行課程學(xué)習(xí),”云平臺”在學(xué)習(xí)過程中設(shè)置相應(yīng)措施確保工勤人員的學(xué)習(xí)時間及質(zhì)量。

5.在線考試。每一課程學(xué)習(xí)完成后,工勤人員完成課后測試視為獲得該門課程學(xué)時。

6.證明打印。所有課程學(xué)習(xí)并考核合格后,”云平臺”自動生成培訓(xùn)證明。工勤人員可在”云平臺”培訓(xùn)證明欄目查看并下載培訓(xùn)證明。

7.課程評價。工勤人員可對所學(xué)課程的課件內(nèi)容、教師授課質(zhì)量進(jìn)行評分。

8.信息中心?!痹破脚_”設(shè)置信息中心模塊,操作手冊、培訓(xùn)通知、政策文件等通過信息中心展示,各地資訊可通過信息中心發(fā)布,也可在自有網(wǎng)站發(fā)布后通過”云平臺”首頁各市入口進(jìn)行鏈接。

9.移動端學(xué)習(xí)?!痹破脚_”配套提供移動端學(xué)習(xí),工勤人員可通過移動端進(jìn)行報名繳費(fèi)、選課、學(xué)習(xí)、考試、課程評價等,滿足移動學(xué)習(xí)需求。

 

六、相關(guān)要求

(一)各單位高度重視工勤人員的繼續(xù)教育工作,保障工勤人員接受繼續(xù)教育的權(quán)益,確保應(yīng)學(xué)盡學(xué),我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員繼續(xù)教育培訓(xùn)考核經(jīng)費(fèi),從各單位教育培訓(xùn)費(fèi)中列支,由工勤人員所在單位解決。

(二)初級工、中級工如需補(bǔ)學(xué)2019-2023年繼續(xù)教育課程,可于3-12月登錄平臺選擇相應(yīng)年度進(jìn)行補(bǔ)學(xué);2024年申報高級工轉(zhuǎn)崗人員如需補(bǔ)學(xué)2019-2023年繼續(xù)教育課程,單位提供證明至各級工考部門,經(jīng)省工考辦審核后開放平臺;其余人員如需補(bǔ)學(xué)2019-2023年繼續(xù)教育課程,平臺在2024年第四季度開放,具體時間另行通知。

 

七、聯(lián)系方式

”云平臺”運(yùn)營服務(wù)機(jī)構(gòu)(承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn))聯(lián)系電話:4000968823。

 

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政策文件:寧人社函〔2024〕27號.pdf


文件解讀:關(guān)于《南京市人力資源和社會保障局關(guān)于開展2024年全市機(jī)關(guān)事業(yè)單位工勤人員繼續(xù)教育工作的通知》的政策解讀



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